脅威対策のカギは“人”

　民放テレビ局では早い段階で、7項目の「情報セキュリティ基本方針」を策定し、外部に公開するなど、セキュリティ意識が非常に高いのも特徴だ。　そんな同社では、年に2回、社内スタッフ向けにセキュリティ研修とメール訓練を実施している。セキュリティ研修では、約20ページの研修資料をPowerPoint で作成し、それを使って確認テストを行っていた。しかし、この運用では、研修資料作成の担当者に大きな負担がかかっていた。
　さらなる問題として放送業界ならではの人員の入れ替わりの激しさも挙げられる。そもそも社員よりもスタッフの方が多く、日本テレビ放送網でも、約1500名の社員に対してスタッフは3倍の約4500名が在籍している。そのため、初めて研修を受講する人が多くなり、得点の低い人が何人も出てしまうなど、効果的なセキュリティ教育が難しかった。